Instructors with expertise in business and law
At WSZiB over 50% of lecturers are business leaders - most of them are directors or presidents of the consulting, technology and advertising companies, business and legal advisers, judges, city officials and banks managers.
Meet our Instructors with business expertise:
|
|
Bartłomiej Andrusiewicz Mocno zmotywowany menadżer z 20-letnim doświadczeniem w zakresie zarządzania i budowania portfolio firm, w tym strategii, zarządzania projektami, sprzedaży, budowania relacji z klientami i rozwoju biznesu.
Doświadczenie zawodowe:
Certyfikaty:
Wykształcenie:
Wykładowca Przyjazny Studentom semestr letni 2015/2016 |
|
|
|
|
|
Adam Baśkiewicz Absolwent Politechniki Poznańskiej Wydziału Budowy Maszyn i Zarządzania. W branży FMCG od przeszło 20 lat. Karierę zawodową zaczynał w firmie Fabryka Kosmetyków Pollena-Lechia S.A. W latach 1998-2008 w firmie Beiersdorf-Lechia S.A. zajmował się m.in., planowaniem kosztów remontów i części zamiennych w Dziale Utrzymania Ruchu, następnie jako Proces Technology Leader zarządzał procesem pakowania i projektami inwestycyjnymi związanymi z wprowadzaniem nowych wyrobów na liniach produkcyjnych. Od roku 2009 zajmując stanowisko Menagera Operacyjnego w Beiersdorf Manufacturing Poznań Sp. z o.o. producenta między innymi kosmetyków NIVEA i Eucerin rozpoczął wdrażanie systemu TPM jako pierwszy zakład w koncernie Beiersdorf AG. W 2012 został Dyrektorem Zakładu w Obornikach Wielkopolskich i był również odpowiedzialny za wdrożenie Lean Manufacturing w Grupie CEDC, produkującej m.in. takie marki jak Bols, Soplica, Absolwent i Żubrówka. W 2014 roku rozpoczął pracę jako Lean Manufacturing Manager w firmie Wrigley Poland i był odpowiedzialny za koordynację procesu lean w fabryce w Poznaniu oraz trenerem „Problem solving” i „FMOS – Factory Mars Operations System” - MARS University w Europie. Swoje doświadczenie w zakresie zarządzania procesami i lean manufacturing zdobywał w Stanach Zjednoczonych i Europie współpracując i szkoląc się w firmach Solving Efeso, Coriolis Limited. Obecnie Dyrektor Generalny Grupy Foliarex sp. z o.o. i właściciel firmy AB Lean Concept. Konsultant, trener i wykładowca z zakresu Lean współpracujący z Katedrą Zarządzania i Inżynierii Produkcji na Politechnice Poznańskiej. Pracował jako konsultant i trener dla kilkunastu zakładów, m. in. : Grupa Azoty, Primavera, VW, Stora Enso Poland S.A., Doellken, NGK Ceramics, TRW, Donako, LEK S.A., INEA. Autor wielu artykułów o tematyce Lean w takich czasopismach jak: „Production Manager", „Służba Utrzymania Ruchu”, „KAIZEN”.
|
|
|
|
|
|
Agnieszka Baśkiewicz Absolwentka Uniwersytetu Szczecińskiego Wydziału Zarzadzania i Ekonomiki Usług. Wykwalifikowany Specjalista ds. Obsługi Klienta. Swoje 15 letnie doświadczenie zawodowe w zakresie obsługi klienta, przygotowywania strategii marketingowych i zarządzania zasobami ludzkimi zdobywała m.in. w Grupie CSV dostawcy kompleksowych technologii lakierniczych i produktów wiodących marek jak RM BASF, Glasurit, GOLD CAR a także niezawodnego partnera warsztatów lakierniczych w Polsce; w Grupie Saint-Gobain znanej m.in. z marek takich jak Isover, Weber, Glassolutions; w GlaxoSmithKline brytyjskim koncernie farmaceutycznym. Wiedzę z zakresu profesjonalnej obsługi klienta zdobywała na szkoleniach organizowanych przez Uniwersytet Saint-Gobain. W ostatnich latach uczestniczyła w rozwoju Działu Obsługi Klienta w GSK będąc liderem projektów dotyczących wdrożenia narzędzi Lean takich jak: KPI, Visual Management, Comm Cell. Współtwórca warsztatów Customer Engagement w GSK, czyli zarządzanie systemami ciągłego doskonalenia i optymalizacji procesów w Dziale Obsługi Klienta. Jest trenerem wspierającym zespół obsługi klienta w kwestiach dot. technik sprzedaży, standardów profesjonalnej obsługi klienta przez telefon, pracy zespołowej, asertywnej komunikacji w zespole pracowniczym, negocjacji i mediacji i zarządzania zasobami ludzkimi, w tym systemy motywowania i opieka nad stażystami i wdrażanie nowych pracowników.
|
|
|
|
|
|
Wiesław Biernacki Przez wiele lat Prezes Zarządu Beiersdorf Manufacturing Poznań sp. z o.o. polskiej filii producenta wiodących marek kosmetycznych NIVEA i EUCREIN. Jest absolwentem Politechniki Poznańskiej, studiów MBA na Uniwersytecie Viadrina we Frankfurcie nad Odrą oraz Cranfield University. Ostatnie 20 lat to doświadczenia w firmach produkcyjnych wielkich marek Pepsi i NIVEA zaczynając od lidera linii produkcyjnej po stanowisko szefa firmy. Zamiłowanie - praca z ludźmi i tworzenie wartości.
Doświadczenie zawodowe:
Wykształcenie:
|
|
|
|
|
|
Tomasz Boruch
Doświadczenie zawodowe:
Wykształcenie:
|
|
|
|
|
|
Artur Brzęczkowski Od 2000 roku aktywnie uczestniczy w budowaniu polskiego e-commerce. Swoją karierę zawodową rozpoczął jednak od pracy w radio, w którym spędził kilka lat m.in. jako dyrektor programowy Radia Złote Przeboje. Po przejściu w online przez 13 lat związany był z Grupą Allegro. Budował i kreował markę aukcji internetowych w Polsce, współtworzył pierwsze ogłoszenia motoryzacyjne otoMoto, nieruchomości otoDom a po pojawieniu się w grupie Szerloka zmianę nazwy i aktywną strategię budowania marki w sieci dla Tablica.pl (obecnie OLX). Jego działania w Grupie Allegro związane były przede wszystkim z pozyskiwaniem sprzedawców, kupujących, orgnizowaniem spotkań sprzedażowych i prezentacją oferty, zwiększeniem poziomu zawieranych transakcji oraz budowaniem znajomości i siły marki Allegro w świadomości użytkowników. Aktywnie współpracował z oddziałami na Ukrainie, w Czechach i na Węgrzech, współtworząc Centrum Kompetencji (performance marketing) oraz dedykowanego Allegro programu partnerskiego. Razem z zespołem stworzył m.in.: aukcje WOŚP, programy i projekty edukacyjne dedykowane Sprzedawcom. Organizował jedne z największych w Polsce konferencji kierowanych do społeczności Allegro (Spotkania Allegro). Współpracował z PayU, Payback, Onetem, WP, Gazetą i wieloma innymi serwisami tematycznymi. Po ukończeniu przygody z Allegro, w 2013 roku rozpoczął pracę dla największej internetowej finansowo-pożyczkowej firmy na Wyspach - wonga.com. W między czasie współtworzył m.in. 2 startupy: Markoporto (klub zakupowy) oraz Motsy (serwis dedykowany zakupowi aut nowych i używanych od dealera). Był wspólnikiem w Digination, spółce zajmującej się między innymi kreowaniem menadżerów sportowych: Fantasy Liga, Bundesmajster czy Ustaw Ligę. Obecnie pracuje w Netoholics, spółce którą stworzył wraz z kolegami z Allegro. Firma zajmuje się budową sklepów internetowych, optymalizacją istniejących oraz marketingiem nakierowanym na skuteczność sprzedaży. Z wykształcenia jest chemikiem, ukończył Chemiczną Technologię Drewna na obecnym Uniwersytecie Przyrodniczym w Poznaniu. Prywatnie fascynuje się fotografią, literaturą i filmem.
|
|
|
|
|
|
Jacek Czerwonka Prezesa zarządu Ramboll Polska Sp. z o.o. Jacek Czerwonka jest absolwentem Politechniki Gdańskiej. Ponadto ukończył studia MBA prowadzone przez Gdańską Fundację Kształcenia Managerów i Rotterdam School of Management. W swojej dotychczasowej karierze zawodowej Jacek Czerwonka był m.in. dyrektorem Segmentu Energetyka w Polimeksie Mostostalu, a po jego przekształceniu w niezależną spółkę Polimex Energetyka objął stanowisko prezesa. Pełnił także funkcję wiceprezesa spółki Polimex-Mostostal. Wcześniej przez 19 lat pracował w ABB/Alstom Power w Polsce, pod koniec tego okresu na stanowisku Dyrektora Zakładu Systemów Ochrony Środowiska. Dzięki ponad dwudziestoletniemu doświadczeniu w branży energetycznej Jacek Czerwonka jest znakomicie przygotowany do zarządzania działalnością Ramboll w Polsce. Będzie kierował zespołem Ramboll w Warszawie, świadczącym usługi doradcze na potrzeby znaczących przedsięwzięć energetycznych w kraju i za granicą. Jacek Czerwonka zastąpił dotychczasowego prezesa Ramboll Polska, Krzysztofa Jaworskiego. - Polski rynek charakteryzuje się najwyższym współczynnikiem wzrostu w Europie, dużymi inwestycjami w odnowienie mocy energetycznych oraz rosnącym zapotrzebowaniem na energię. Cieszę się, że będę mógł uczestniczyć w jego rozwoju oferując profesjonalne usługi doradcze Ramboll na polskim rynku - mówi Jacek Czerwonka. |
|
|
|
|
|
Blaze Goraj, PMP, IPMA-B, ITIL Ekspert z międzynarodowym doświadczeniem biznesowym, pomagający budować nowoczesną kulturę zarządzania projektami w firmach. Specjalizuje się w konsultingu w zakresie zarządzania zwinnego (Agile), motywacji zespołów projektowych oraz budowania biur zarządzania projektami (PMO). Jego kariera zawodowa to ponad 15 lat doświadczenia w międzynarodowych korporacjach takich jak: Hewlett-Packard, Mondelez International, Electronic Data Systems gdzie budował i zarządzał zespołami kierowników programów i projektów obejmującymi region Europy Centralnej i Wschodniej. Był odpowiedzialny między innymi za portfel projektów outsourcingowy, który obejmował kontrakty o wartości powyżej $100.000.000 (budżet projektów wynosił ponad $10.000.000). Certyfikowany trener zarządzania projektami z ramienia stowarzyszenia IPMA, posiada certyfikaty zawodowe z zarządzania projektami: PMP oraz IPMA-B. Biegle włada językiem angielskim i dostarcza konsulting również w tym języku. Asesor w międzynarodowym konkursie na najdoskonalej zarządzany projekt, odwiedził wiele krajów oceniając projekty w tym: Iran, Katar, Chiny. Jego atutem jest energia z jaką pracuje z ludźmi oraz szczególne zaangażowanie w to co robi. Jest otwarty i przywiązuje szczególną uwagę do tego aby ciągle się rozwijać i dzięki temu dawać swoim klientom maksymalną wartość. W czasie wolnym lubi w gronie przyjaciół pójść w góry. Kiedyś wspinał się po pionowych ścianach tatrzańskich szczytów, a teraz preferuje osobiste impresje podczas pokonywania szlaków w Sudetach. Poza tym pasjonuje się ruchem. Porywają go tańce latynoskie oraz solidna dawka treningu crossfitowego. Gdy czasem potrzebuje wytchnienia słucha muzyki filmowej i praktykuje mindfulness.
|
|
|
|
|
|
Krzysztof Hajdrowski Innowacyjne technologie, smart city, strategie organizacji i zarządzanie projektami to główne tematy zainteresowań zawodowych. Inicjator departamentu zarządzania projektami w Enea Operator. Aktualnie jest szefem Biura Innowacji w Departamencie Strategii w trzeciej co do wielkości grupie energetycznej w Polsce – Enea S.A.
Doświadczenie zawodowe:
Wykształcenie:
|
|
|
|
|
|
HANNA HANĆ Ekonomista, konsultant z zakresu zarządzania przedsiębiorstwami, doradztwa oraz zarządzania projektami (MBA, PMP), z dużym doświadczeniem w pracy na rzecz firm prowadzących procesy restrukturyzacji, głównie w wyniku prywatyzacji.
Posiada bogate, długoletnie doświadczenie zarządcze, także o charakterze międzynarodowym poprzez pracę w Hiszpanii, Argentynie, Luxemburgu i Rosji. Realizowała projekty, w takich branżach jak: gospodarka morska i transport międzynarodowy wraz z usługami turystycznymi, budownictwo drogowe, produkcja leków i substancji farmaceutycznych, sektor kreatywny oraz działalność „pro publico bono”.
Zaangażowana zawodowo na wyższych szczeblach zarządzania z Prokon Sp. z o.o., Grupa Polska Żegluga Morska, Unity Line Sp. z o.o., Grupa Komfort S.A., Grupa Polpharma S.A., Akademia Sztuki w Szczecinie, Morska Stocznia Remontowa „Gryfia” S.A. Aktualnie współpracuje z Komisją Europejską jako ekspert wspierający Executive Agency for Small and Medium-sized Enterprises (EASME) w zadaniach związanych z zarządzaniem programami badawczymi oraz innowacyjnymi EU oraz Euratom. Prowadzi samodzielną działalność gospodarczą nakierowaną na świadczenie usług w zakresie zarządzania projektami i portfelami projektów, zaangażowana także w profesjonalne projektowanie graficzne, innowacyjny marketing oraz działalności promocyjną.
Realizuje szkolenia, na rynku polskim i międzynarodowym, z zakresu:
Posiada kwalifikacje Project Manager Professional przyznawane przez uznany Project Management Institute (licencja PMI nr 243214), w trybie ciągłym od 2005 roku. |
|
|
|
|
|
Michał Kamiński Absolwent i doktorant Uniwersytetu Jagiellońskiego na Wydziale Prawa i Administracji. Absolwent Wydziału Nauk Społecznych UAM w Poznaniu oraz studiów podyplomowych z zakresu prawa pracy i kadr WSAP w Łodzi. Certyfikowany księgowy, wykładowca i szkoleniowiec współpracujący z wieloma podmiotami, szkołami i uczelniami. Doświadczenie zawodowe zdobywał m.in. jako nadzorca sądowy i asystent syndyka przy Sądzie Rejonowym w Legnicy specjalizując się w prawie upadłościowym i naprawczym. Obecnie zajmuje się doradztwem prawnym i finansowym. Od 2016 roku zasiada w Radzie Społecznej Wielkopolskiego Centrum Onkologii w Poznaniu. Prywatnie miłośnik wspinaczki, alpinista i założyciel grupy górskiej MAFADI. Klubu, którego celem jest realizacja m.in. projektu Korona Europy. Obszar zawodowy:
Praca naukowo-dydaktyczna:
Doświadczenie zawodowe:
|
|
|
|
 |
Agnieszka Krzemień
Jako Head of Right Management wraz z zespołem Career Coachów projektuje i dostarcza rozwiązania dla klientów w całej Polsce, aby dostosować ich strategię talentów do ich strategii biznesowej. Zmotywowany i entuzjastyczny Ekspert ds. rozwoju kariery i talentów; koncentruje się na zmianie kariery, outplacement, mobilności zawodowej, zarządzaniu talentami i przywództwie w celu zwiększenia efektywności organizacji. Chętnie promuje różnorodność oraz programy podnoszenia i przekwalifikowania na rynku.
Doświadczenie:
Wykształcenie:
Licencje i certyfikaty:
|
|
|
|
|
|
Jakub Lesiński Prezes zarządu spółki Thoriana sp z o.o., specjalizującej się w doradztwie biznesowym i realizacji projektów dla klientów korporacyjnych. Doświadczony menedżer i strategiczny doradca, certyfikowany kierownik programów/projektów (kilkanaście lat doświadczenia w obszarze IT, Telco/Media oraz Utilities), absolwent Uniwersytetu Warszawskiego (1995), Advanced Master’s Certificate in Project Management, George Washington University, Black Belt Six Sigma. Assesor projektów kandydujących do Nagrody IPMA Polish Project Excellence Award w 2010 i 2011. Członek Jury Nagrody w 2013. Zarządzał ponad dwudziestoma projektami i programami w obszarach: wdrożeń informatycznych; definiowania i operacjonalizacji strategii biznesowej oraz IT; transformacji organizacji IT; definiowania i optymalizacji procesów biznesowych; budowy metodyk zarządzania projektami, programami i portfelami projektów. Budżety projektów/programów od 10KEUR-40MEUR. Realizował portfel sześćdziesięciu projektów SixSigma (łączne potwierdzone oszczędności ze zrealizowanych projektów w metodyce SixSigma to ponad 20 mln EUR). Skoncentrowany na różnorodnych aspektach przywództwa i skutecznego zarządzania, przede wszystkim w obszarze realizacji złożonych projektów i programów. Zarządzał zespołami od trzech do ponad czterystu osób. Specjalizuje się w zarządzaniu zmianą i transformacją organizacji (zwłaszcza w obszarze IT) oraz umożliwianiu rozwoju biznesu poprzez wdrożenia nowych produktów i usług. Koncentruje się na doradztwie oraz realizacji wdrożeń systemów informatycznych, rozwiązań innowacyjnych oraz systemów poprawy efektywności pracy w dużych przedsiębiorstwach. Prowadził projekty dla Telekomunikacji Polskiej, Polkomtel, Energa SA, Aviva, Inea SA, ITI Neovision, Europ-Assistance, Metrona, Abb, . Prowadził szkolenia dla Ministerstwa Gospodarki, Volvo Trucks, Franke Foodservice systems, Carrywater Consulting, Gdańskiej Fundacji Przedsiębiorczości, PKO Leasing. Był doradcą i pełnił role eksperckie w projektach dla Poczty Polskiej, HFC Systems, WIX Filtron, Wienerberger, Siemens, BSH, PGNiG, ABB. Aktywnie uczestniczy jako prelegent i prowadzący panele dyskusyjne w konferencjach dotyczących zarządzania projektami.
|
|
|
|
|
|
Alicja Malewicz-Pełczyńska Doktor nauk ekonomicznych, specjalista z zakresu marketingu i PR, kierownik projektów strategicznych, w tym budujących relacje ze społecznościami biznesowymi. Zainteresowania zawodowe to zagadnienia związane z praktycznym wykorzystaniem mieszanki promocyjnej w procesie komunikacji marketingowej - z akcentem na public relations, komunikację on-line oraz zasady i techniki kształtowania pożądanych relacji między poszczególnymi ogniwami kanału dystrybucji – marketing relacji, marketing na rynku B2B. Poza praktyką gospodarczą wykładowca na uczelniach wyższych - UAM, Politechnika Poznańska, WSHM Milenium w Gnieźnie. W życiu prywatnym od 10 lat maratończyk.
Doświadczenie zawodowe:
Praca naukowo-dydaktyczna:
|
|
|
|
 |
dr Jacek Matarewicz
Kompetencje:
Nagrody i publikacje:
|
|
|
|
|
|
Magdalena Mazik-Gorzelańczyk Doktor nauk społecznych w zakresie nauk o polityce. Po studiach została koordynatorką projektów międzynarodowych w Międzynarodowym Domu Spotkań Młodzieży „Mikuszewo”. Do dnia dzisiejszego pozostaje na stanowiskach kierowniczych zarządzając dużymi projektami międzynarodowymi. Trenerka i wykładowca w zakresie współpracy sieci ponadsektorowych na rynku pracy, systemów edukacji, komunikacji międzykulturowej, ochrony własności intelektualnej, sztuki wystąpień, zarządzania projektami, ogranizowania spotkań międzynarodowych i pozyskiwania funduszy. Autorka wielu opracowań i publikacji.
Doświadczenie zawodowe:
Praca naukowo-dydaktyczna:
Wybrane publikacje:
Certyfikaty:
Wykształcenie:
Wykładowca Przyjazny Studentom semestr letni 2015/2016 |
|
|
|
|
|
Łukasz Mieloch Adwokat, absolwent Wydziału Prawa i Administracji UAM w Poznaniu Katedra Prawa Cywilnego i Ubezpieczeniowego oraz studium podyplomowego Szkoły Głównej Handlowej na kierunku Ekonomia i Prawo Gospodarcze. Specjalista w zakresie prawa cywilnego, prawa podatkowego oraz karnego gospodarczego. Posiada wieloletnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń dla podmiotów gospodarczych z zakresu optymalizacji zobowiązań podatkowych, ubezpieczeń gospodarczych oraz prawa pracy. Organizował działy windykacji dla dużych firm handlowych. Autor wielu publikacji z zakresu prawa cywilnego i ubezpieczeniowego.
|
|
|
|
|
|
Bartosz Nowak Kreatywny trener i szkoleniowiec z głową pełną pomysłów. Prowadzenie szkoleń i warsztatów to jego pasja i sposób na życie. Każdego dnia kolekcjonuje nowe doświadczenia zawodowe. Chętnie dzieli się wiedzą z zakresu przeprowadzania ocen pracowniczych metodą 360 stopni, badania kompetencji miękkich, standardów obsługi klienta i pracy z trudnym klientem, komunikacji, kultury biznesu i public relations. Doświadczenie zawodowe zdobywał m.in. jako coach biznesowy, wykładowca praktyk, konsultant HR.
Wykształcenie:
|
|
|
Paweł Nowak Doświadczony, charyzmatyczny szef zespołów konsultantów działający na rzecz kluczowych klientów w Polsce w branży telekomunikacyjnej, energetycznej, spółek komunalnych i produkcyjnych. Współzałożyciel funduszy Carrywater Ventures inwestującego w młode spółki (start-upy) w branży IT. W ramach Carrywater Group pełnił rolę interim managera w wielu spółkach giełdowych w Polsce i Europie. Wcześniej Dyrektor Sprzedaży w firmie Sygnity zarządzający zespołem składającym się z 350 osób.
Doświadczenie zawodowe:
Wykształcenie:
|
|
|
|
 |
Piotr Nowak
Absolwent Uniwersytety Zielonogórskiego. Praktyk - ekspert we wdrożeniach i rozwoju systemu ERP - SAP. Obecnie kierownik działu rozwoju systemów finansowych i kadrowych - SAP w CCC.
Swoje doświadczenie zdobył pracując w koncernie grupy VW. Rozwijał system SAP w obszarach logistyczno- produkcyjnych oraz wdrażał SAP na nowe spółki. Ukierunkowany na rozwój i optymalizacji procesów biznesowych. Obecnie rozwija systemy finansowy oraz integruje go z innymi systemami (Retail, e-commerce) . Jest osobą otwartą na innych ludzi oraz na współpracę. Charakteryzuje się optymizmem we wszelkiego rodzaju nowych wyzwaniach projektowych.
Doświadczenie zawodowe:
|
|
|
|
 |
Piotr Ogonowski Manager z 20 letnim doświadczeniem, wykładowca zarządzania, autor cyklu wykładów i szkoleń z zakresu zarządzania oraz transformacji organizacji. Wspierał reorganizację ponad 40 przedsiębiorstw z różnych branż, m.in. w 2013 pełnił rolę doradcy dla Dyrektora Departamentu Strategii Grupy Kapitałowej PGNiG S.A. d.s. wdrożenia organizacji projektowej; w 2010r wybrany przez PARP jako jeden z czterech ekspertów konsultujących planowane zmiany w zasadach dofinansowania projektów innowacyjnych z funduszy UE. Certyfikowany PMI PMP, PRINCE2 Practitioner, wykładowca PCM, RUP i Agile, trener ITIL, zarządzania i modelowania procesów biznesowych. Członek Stowarzyszenia Praktyków Zarządzania Wiedzą, Polskiego Towarzystwa Trenerów Biznesu, członek i mentor w Project Management Institute PC, a od 2018r. członek Zarządu PMI PC d.s. edukacji i współpracy z uczelniami. Wykładowca studiów MBA Akademii Leona Koźmińskiego oraz Wyższej Szkoły Logistyki, studiów stacjonarnych Wojskowej Akademii Technicznej oraz studiów podyplomowych Wyższej Szkoły Zarządzania Personelem. Absolwent studiów doktoranckich na ALK w zakresie Zarządzania Strategicznego. Doświadczenie zdobywał pracując na stanowiskach kierowniczych – prezes, dyrektor zarządzający, konsultant biznesowy, trener i kierownik projektów w wielu firmach. W latach 2016-2017 Manager w PwC odpowiedzialny za projekty z obszaru People&Change, w latach 2004 – 2010 Prezes i Dyrektor Zarządzający spółek IT oraz pełnomocnik Zarządu d.s. Jakości i Doradca Zarządu. Pod zarządem Piotra Ogonowskiego spółka coreTeam sp. z o.o. została nagrodzona 4 miejscem w rankingu Kamerton Innowacji dla najbardziej innowacyjnych firm Polskich. W latach 1997 – 2004 pracował w Grupie Orange jako m.in Kierownik Wydziału Integracji, Kierownik Działu Usług Internetowych i Office Automation, Kierownik Programu i Kierownik Projektu gdzie m. in. poprowadził z sukcesem projekt Wewnętrznego Portalu Korporacyjnego i Ekstranetu, oraz pełnił rolę Szefa Sztabu Kryzysowego w projekcie budowy Multi Access Portal www.idea.pl. Prywatne zainteresowania : fizyka, psychologia, muzyka, lotnictwo, sport |
|
|
|
|
|
Jarosław Przybyła Rozpoczął studia w Poznaniu w Wyższej Szkole Zarządzania i Bankowości kończąc je jednocześnie na trzech kierunkach: Marketing, Finanse i Rachunkowość Przedsiębiorstw oraz Zarządzanie. Następnie studiował broniąc z sukcesem prace magisterskie zarówno na Akademii Ekonomicznej w Poznaniu – na kierunku Handel i Marketing, a także w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie – Finanse i Bankowość. Tytuł doktora uzyskał na Uniwersytecie Ekonomicznym w Poznaniu, w Katedrze Zarządzania Międzynarodowego.
Pierwszą pracę podjął w 2000 roku w trakcie studiów w firmie Ennovations, spółce zależnej Arena.pl S.A. gdzie zajmował stanowisko Marketing managera. Następnie w One-2-One Sp. z o.o. od początku jej istnienia jako pierwotnie Kierownik rozwoju produktu, a następnie Dyrektor rozwoju rynku, aż po stanowisko Członka zarządu, po wprowadzeniu z sukcesem spółki na podstawowy rynek WGPW. W tym samym czasie, sukcesywnie od 2003 r. zajmując coraz bardziej odpowiedzialne stanowiska w spółce zależnej One-2-One, czyli w mobijoy!, pozycjonowanej jako agencja marketingu mobilnego (pierwsza na rynku polskim), ostatecznie został jej Prezesem, odnosząc wiele sukcesów potwierdzonych nagrodami i wyróżnieniami w ogólnopolskich konkursach branżowych, w tym m.in. Golden Arrow, czy Polskim Konkursie Reklamy KTR.
W wolnym czasie stara się uwolnić myśli skupiając się na jeździe motocyklem typu cruiser bądź oryginalnie zachowanym youngtimerem – Fiatem 126p pierwszej serii, dokładnie w jego wieku.
|
|
|
|
|
|
Piotr Reszelski Obecnie zajmuje się zarządzaniem zespołami sprzedażowymi w e-commerce. Pełniąc stanowisko dyrektora regionalnego w Groupon Polska, koordynuje pracę kliku zespołów sprzedażowych oraz zajmuje się zarządzaniem projektami. Posiada sześcioletnie doświadczenie w zarządzaniu w środowisku MŚP oraz międzynarodowej korporacji. Jako 100% zwolennik filozofii SMART w swojej branży stawia na rozwój i nowe technologie. Synergia kilkuletniego doświadczenia w sprzedaży, zarządzaniu oraz zarządczo-finansowego wykształcenia pozwala mu na kreowanie kompleksowego i wielopłaszczyznowego podejścia do zagadnień związanych z zarządzaniem i sprzedażą.
Wykształcenie:
Certyfikaty:
Doświadczenie zawodowe:
|
|
|
|
|
|
Artur Różycki Dyrektor ds. Operacyjnych w ANWIL S.A Dyrektor Departamentu Strategii Rozwoju ENERGA S.A Karierę zawodową rozpoczął w firmie audytorsko-doradczej Ernst & Young. Uczestniczył w projektach dotyczących hutnictwa miedzi, przemysłu telekomunikacyjnego i elektroenergetyki. W trakcie przekształceń sektora elektroenergetycznego w latach 1997-2003 przeprowadził wraz ze swoim zespołem restrukturyzację obszaru obsługi klienta w Energetyce Poznańskiej i ENEA SA oraz wdrażał rozwiązania IT wspomagające ten obszar (m.in. systemy billingowe). Współtworzył Energetyczne Konsorcjum Zachodnie, kierując zespołem zarządzania kontraktacją oraz administrowania rozliczeniami. W latach 1998-2006 prezes i wiceprezes zarządu spółki EnergoPartner. Od 2003 r. dyrektor departamentu obsługi klienta ENEA oraz ENEA Operator. Od lutego 2008 r. wiceprezes a od lipca prezes zarządu ENEA Operator. Od 2011 r. jest członkiem Stowarzyszenia EDSO, którego celem jest promowanie współpracy między operatorami systemu dystrybucyjnego w zakresie standaryzacji oraz rozwoju sieci. W latach 2008 - 2013 był również prezesem Polskiego Towarzystwa Przesyłu i Rozdziału Energii Elektrycznej (PTPiREE) Źródło: http://ktojestkim.forbes.pl/artur-rozycki,sylwetka,137170,1,1.html
|
|
|
|
|
|
Tomasz Sierpowski Doktor nauk ekonomicznych w dyscyplinie nauki o zarządzaniu, menedżer edukacji, właściciel firmy szkoleniowej i wydawniczej CEdu sp. z o. o., autor i koordynator projektów szkoleniowych. Przez blisko 20 lat prowadził szkołę języków obcych British Centre we Wrocławiu i równocześnie przez 10 lat pracował jako analityk finansowy w Orbis. Zainteresowania zawodowe skupia wokół skuteczności szkoleń oraz ciągłego doskonalenia siebie i organizacji. Uwielbia czytać książki i podróżować – fascynacja kulturą Włoch i Japonii. Żonaty, ma syna.
|
|
|
|
 |
Arkadiusz Skomra ur. w 1981 r. - praktyk, absolwent Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu im. A. Mickiewicza w Poznaniu; w 2014 r. zdał z wynikiem pozytywnym egzamin radcowski; starszy asystent sędziego w Wojewódzkim Sądzie Administracyjnym w Poznaniu, autor publikacji z zakresu procedury administracyjnej i sądowoadministracyjnej oraz prawa administracyjnego; doświadczenie zawodowe zdobywał pracując w Kancelarii Notarialnej, Kancelarii Adwokackiej, a od ponad 15 lat będąc zatrudnionym na stanowisko asystenta sędziego.
|
|
|
|
 |
Marta Stolarska Wykształcenie i pracę zawodową łączy z największą życiową pasją, jaką jest poznawanie człowieka, pomaganie w pokonywaniu jego trudności i akceptowaniu ograniczeń, a przede wszystkim odkrywaniu i skutecznym wykorzystywaniu zasobów. Wiedzę, poszerzaną poprzez szkolenia oraz współpracę w innymi specjalistami wzbogaca o osobiste doświadczenie w różnych rolach zawodowych, jako:
Szczególnym obszarem zainteresowania, a zarazem głównym narzędziem pracy, jest komunikacja interpersonalna. W swojej praktyce docenia wartość odkrywania nieszablonowych sposobów widzenia świata i zagadnień problemowych oraz proces twórczego poszukiwania rozwiązań optymalnych dla sytuacji. Przywiązuje dużą wagę do kwestii wspierania przepływu informacji i pracy zespołowej. W pełnionych rolach zawodowych stara się łączyć rolę specjalisty z rolą partnera we wspólnej pracy, wychodząc z założenia, że większą wartością jest wyzwalanie twórczego potencjału jednostki lub grupy niż dostarczanie gotowych rozwiązań. Towarzyszenie ludziom w szukaniu drogi do dobrego rozumienia siebie i świata oraz wprowadzaniu pożądanych zmian, jest źródłem satysfakcji zawodowej i pretekstem do refleksji i rozwoju osobistego. Poprzez łączenie perspektywy indywidualnej z grupową i makrospołeczną, korzystając z umiejętności pogłębionego analizowania zależności i znaczeń różnych zjawisk, potrafi wspierać procesy pokonywania trudności. Propagując swobodną wymianę myśli i idei, uwzględniającą różne punkty widzenia pomaga osiągać wyznaczone cele. |
|
|
|
 |
Gabriel Sznajder
Trener biznesowy i konsultant w obszarze przywództwa, rozwoju zespołów projektowych i analizy biznesowej z ponad 15 letnim doświadczeniem. Ekspert w dziedzinie zarządzania projektami i portfelem projektów, zarządzania operacyjnego oraz realizacji inicjatyw R&D i utrzymaniowych w branży IT. Praktyk-menedżer biegle funkcjonujący w zróżnicowanych modelach zarządczych: Agile, Waterfall, Kanban, SCRUM. Aktywny szkoleniowiec, konsultant oraz wykładowca studiów podyplomowych i MBA (WSB Wrocław, Akademia Koźmińskiego Warszawa). Doświadczenie zawodowe zdobywał pracując dla dużych międzynarodowych firm. Pełnił role zarządcze w wielomilionowych projektach i portfelach realizowanych w ramach rozproszonych zespołów interdyscyplinarnych liczących 60-180 specjalistów. Przez ostatnich kilka lat zarządzał zespołami developerskimi, utrzymującymi portfel ponad 20 systemów używanych w banku inwestycyjnym. Gabriel Sznajder jest aktywnym członkiem Project Management Institute PMI Poland Chapter. W latach 2010-2016 jako dyrektor zarządzający koordynował działania Wrocławskiego Oddziału PMI – bezpośrednio nadzorując i organizując konferencje, kwartalne seminaria PMI (profesjonalne wydarzenia edukacyjne dla kierowników projektów) i warsztaty dla praktyków. Odpowiadał też za współpracę z partnerami i sponsorami. W czerwcu 2018 roku objął funkcję Prezesa Zarządu PMI Poland Chapter na lata 2018-2020. Gabriel Sznajder jest absolwentem Politechniki Wrocławskiej na Wydziale Inżynierii Oprogramowania (mgr inż.) oraz Franklin University (MBA). Ukończył również podyplomowe studia na Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu, kierunek: Zarządzanie Pracą Certyfikaty z zarządzania projektami:
|
|
|
|
|
|
Piotr Ślęzak Jestem ekspertem działającym na styku biznesu i IT. Na co dzień działam jako manager i trener, prowadzący i realizujący złożone projekty doradcze i wdrożeniowe, szkolenia i warsztaty z zagadnień współpracy biznesu i IT. Od kilkunastu lat zajmuję się tematyką rozwiązań IT i ich wsparciem dla biznesu, ze szczególnym uwzględnieniem automatyzacji, robotyzacji i machine learning. Koncentruję się na propagowaniu przekładania teorii metodycznych na praktykę. Od zawsze kieruję się biznesowym zastosowaniem dostarczanych rozwiązań. Jestem ogromnym zwolennikiem dopasowywania narzędzi do organizacji a nie odwrotnie. Doradzałem firmom z całego świata takim jak PZU, Link4, GDII, Plus, Orange, T-Mobile, Netia, Play, Ericsson, Narodowy Bank Polski, BNP Paribas, PKO BP, Pekao SA, ABB, Sabre, Chèque Déjeuner, Delphi Automotive, Tieto, IDG, Wojskowa Akademia Techniczna oraz instytucjom rządowym np. Ministerstwu Finansów, Izbom Skarbowym, Izbom Celnym czy Agencji Rynku Rolnego. Pisuję do takich czasopism jak Computerworld i QUALE. https://www.linkedin.com/in/piotr-slezak-7292041/?ppe=1
|
|
|
|
 |
MARTA URBAŃSKA Radca Prawny Prowadzi w Poznaniu kancelarię lawLab Radcy prawni (e-lawlab.com). Doradza przedsiębiorcom w bieżącej działalności. Pisze, sprawdza i negocjuje umowy i regulaminy oraz prowadzi spory sądowe. Zajmuje się prawem marketingu (regulaminy konkursów/promocji, prawa autorskie, wizerunek) i tematyką ochrony danych osobowych ( RODO), a także prawem e-commerce (sklepy internetowe, serwisy). Współpracuje i tworzy kompleksowe rozwiązania m.in. dla podmiotów z tzw. branży "beauty" (salony kosmetyczne, fryzjerzy, dietetycy, trenerzy). Oprócz zajęć na Wyższej Szkoły Zarządzania i Bankowości w Poznaniu, prowadzi także szkolenia z prawa dla biznesu we współpracy m.in. z uniqskills.com. Prywatnie miłośniczka podróży i tańca oraz właścicielka psa - basseta Baniaka.
|
|
|
|
|
|
Rafał Zahorski Rocznik 1969. Szczecinianin. Absolwent Wyższej Szkoły Morskiej w Szczecinie, uzyskał też dyplom MBA w Zachodniopomorskiej Szkole Biznesu. Zdobywał doświdczenie w logistyce pracując jako marynarz, magazynier, spedytor i shippingowiec. Krótko związany z Nowoczesną, z list której w 2015 roku startował do Sejmu. Jesienią 2016 r. opuścił ugrupowanie. Dziś jest pełnomocnikiem marszałka województwa zachodniopomorskiego ds. gospodarki morskiej i żeglugi śródlądowej.
|
|
|
|
|
|
Krzysztof Zieliński Radca prawny, doświadczenie zdobywał m.in. w kancelariach prawnych, spółkach z branży finansowej i Parlamencie Europejskim w Brukseli. Doradca i koordynator świadczenia pomocy prawnej w zakresie:
Doświadczenie zawodowe:
Wykształcenie:
Wykładowca Przyjazny Studentom semestr letni 2015/2016 |
.jpg){kind=logo}
